Shrnutí prezenčního workshopu WORKPRIS

Prezenční workshop projektu WORKPRIS, který se konal v Praze ve dnech 11.–12. června 2025, přivedl dohromady odborníky z celé Evropy s cílem posílit spolupráci mezi organizacemi třetího sektoru (TSO), vězeňskými službami a dalšími aktéry v oblasti výkonu trestu (probační služby, výzkumníci, vzdělávací akademie).

Prezentace a kolegy vedené bloky zdůraznily národní modely, digitální nástroje a příklady dobré praxe, zatímco práce v malých skupinách účastníkům umožnila přizpůsobit si tyto poznatky vlastním podmínkám. Klíčová témata zahrnovala zaškolení a vstupní podmínky pro TSO, využívání digitálních nástrojů, modely zaměstnanosti a (re)integrace a důležitost mezioborové spolupráce.

Na základě předchozích projektových aktivit účastníci společně navrhli a ověřili návrh výcvikového rámce, který definuje základní dovednosti a kompetence potřebné pro efektivní spolupráci ve věznicích.

První den

První den začal úvodní prezentací projektu, po níž následovala prezentace Gabi Göbl (Richtungswechsel), která představila výsledky dotazníkového šetření WORKPRIS, mapujícího praxi a výzvy spolupráce TSO a vězeňských služeb, identifikované odborníky ze 17 evropských zemí.

V českém a slovenském kontextu byly představeny existující národní programy.

Kpt. Mgr. Zdeněk Chudoba z Akademie Vězeňské služby ČR a Mgr. Gabriela Kulhánková z Generálního ředitelství VS ČR představili jednotné školení pro pracovníky TSO působící ve věznicích. Toto školení má za cíl zlepšit kvalitu a efektivitu práce TSO s vězněnými osobami, zvýšit povědomí o struktuře vězeňství a trendech v penologii a posílit bezpečnost věznic.

Prezentace zdůraznila, že TSO jsou klíčovými partnery při snižování rizikových faktorů, podpoře vzdělávání, rozvoji sociálních dovedností a snižování recidivy, a že tato spolupráce je nezbytná pro úspěšnou reintegraci.

PhDr. Blanka Šimčisková, PhD. z Generálního ředitelství Sboru vězeňské a justiční stráže představila slovenský program „Mosty – šance na návrat“ (2018–2023), který podporoval vězněné osoby v klíčových oblastech reintegrace, včetně bydlení, léčby závislostí, zaměstnání a digitální gramotnosti.

Druhý den

Druhý den zahájila Gabi Göbl (Richtungswechsel, Rakousko) školením založeným na scénářovém učení, které účastníkům pomohlo procvičit si možné pracovní situace ve vězeňském prostředí a reagovat na výzvu, že TSO často vstupují do věznic bez odborné přípravy.

Interaktivní blok vedený organizacemi RESHAPE (Portugalsko) a A-GIGA (Česká republika) se zaměřil na téma „Spolupráce mezi TSO a vězeňskými službami: Perspektivy zaměstnanosti a trhu práce“.

Elis Bastos a Catarina Medeiros představily integrovaný model RESHAPE, který zahrnuje zaměstnání v sociálním podniku založeném na keramické výrobě, přechodné bydlení a školení měkkých dovedností.

Ing. Věra Babišová představila přístup A-GIGA k podpoře před propuštěním, následné péči a zaměstnávání ve vězení prostřednictvím provozu call center.

Účastníci také diskutovali o reintegraci na trh práce, srovnávali roli sociálních podniků a přímého vstupu na běžný pracovní trh. Sociální podniky byly vnímány jako podpůrné, ale někdy omezené rozsahem a výší odměny, zatímco běžné zaměstnání nabízí udržitelnější cestu, avšak vyžaduje silnější zapojení zaměstnavatelů a veřejné povědomí.

Diskuze zdůraznila důležitost plánování reintegrace dlouho před propuštěním, regulaci mezd a mezirezortní koordinaci.

Po prezentacích se účastníci zapojili do diskuzí v malých skupinách, ve kterých reflektovali sdílený obsah. Vznikl tak prostor pro propojení příkladů s národními kontexty, identifikaci přenositelné praxe a společných výzev.

Barbara Bosina (CIK Trebnje, Slovinsko) zakončila workshop shrnutím obou dní, vyzdvihla klíčová sdělení, poděkovala účastníkům za aktivní zapojení a pozvala je na závěrečný online seminář projektu WORKPRIS. Zároveň sdílela platformy, na kterých lze projekt dále sledovat a zapojit se do jeho pokračování.

Projekt WORKPRIS je financován Evropskou unií. Vyjádřené názory a stanoviska jsou však pouze názory a stanoviska autora (autorů) a nemusí nutně odrážet názory a stanoviska Evropské unie nebo OeAD GMBH. Evropská unie ani OeAD GMBH za ně nemohou nést odpovědnost.